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【注意喚起】ネットショッピング詐欺および非正規取扱店での購入のご注意

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【出荷遅延のお知らせ】8月7日(金)午前8時以降ご注文いただいた商品は8月17日(月)以降に順次対応させていただきます。

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持続可能な変革のためのビジョン

倫理的で持続可能なプログラムと実践を通じて、企業としての基準を高める

持続可能な変革のためのビジョン

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管理アプローチ

環境・安全・健康管理と温室効果ガス管理

BenQは国際社会の一員として、持続可能な発展への取り組みを推進しています。長年にわたり省エネルギーと炭素排出量削減の施策を実施し、段階的かつ目標志向の計画を通じて持続可能な開発目標を設定してきました。

2025年の目標と結果:

*電力消費量の増加は、人員の増加および業務活動の拡大によるものであり、これらが2024年の排出量増加に直接つながりました。

  • 2021年比のScope 1および2排出量削減率

  • 2021年比のScope 3排出量削減率

  • 再生可能電力の世界全体の比率

液晶モニター
プロジェクター
電子黒板
照明製品

人権管理方針

社会的責任

安全で健康的な職場環境を提供する / 平等な雇用機会を保証する / いかなる形態の差別や嫌がらせも禁止する / 公正で妥当な賃金と労働条件を提供する / 従業員の集会および結社の自由を尊重する / 児童労働や強制労働を禁止する 適正な生活賃金を適時に支払う / 誠実さと腐敗防止の価値を守り、賄賂の提供を禁止する / 利害関係者にコミュニケーションチャネルを提供する / 人権リスクを評価し、影響を軽減するための適切な対策を講じる

2025年の目標と結果:

*案件は適切に処理されました。今後も従業員への教育と研修を継続的に強化します。

  • 人権管理方針への違反ゼロ。

    1 cases*

  • 台湾における全従業員(無期限契約の従業員を含む)の人権方針に関する教育・研修コースの修了率。

    99.6%

管理アプローチ

イノベーション戦略と価値観

高品質な特許を創出し、イノベーションを促進するためのインセンティブと専門的な支援を提供します。 多様な取り組みを通じて産学連携を推進し、研究開発能力を高め、社会に貢献する優れた人材を育成します。 お客様を第一に考え、消費者のフィードバックを取り入れた革新的な技術プロセスを実施することで、製品とサービスを改善し、消費者の課題を解決します。 社会のニーズに応じて省エネルギー化と炭素排出量の削減を図り、環境を保護するため、製品を継続的に改善します。

2025年の目標と結果:

*この目標はBenQブランドのモニターおよび大型商業用ディスプレイにのみ適用され、ZOWIEブランドのモニターは含まれません。

  • ENERGY STAR認証フラットパネルディスプレイの売上高比率

  • 半導体光源(レーザーまたはLED)を搭載したプロジェクターの売上高比率

  • 製品および包装材に占める再生材の世界全体の重量比率

管理アプローチ

持続可能なサプライチェーン

BenQは、サプライヤーとの長期的な協力関係を構築し、共に成長していくことを目指しています。明確な目標と計画を策定し、スケジュールに沿って各段階の取り組みを着実に実行することで、持続可能なサプライチェーンの実現に努めます。

2025年の結果

  • Tier 1サプライヤーのRBA現地監査完了率

  • 地域および国内の調達支出比率

1.

未達成項目の説明:2023年のスコープ1および2の温室効果ガス排出量は、2020年と比較して25.21%増加しました。これは、2020年から2022年にかけてのパンデミック(世界的大流行)の影響によるものです。この期間は毎年3~4か月の在宅勤務(WFH)を実施していましたが、2023年には完全にオフィス勤務へ戻ったため、総電力使用量が増加し、炭素排出量に影響を及ぼしました。